Governo do ES inaugura novo Centro de Oftalmologia no CRE Metropolitano

Governo do ES inaugura novo Centro de Oftalmologia no CRE Metropolitano

A solenidade teve a presença do governador Renato Casagrande e do vice-governador Ricardo Ferraço, além de outras autoridades. Foto: Mateus Fonseca/Governo-ES

O Governo do Estado inaugurou, na manhã desta segunda-feira (05), o novo Centro de Oftalmologia da Regional Metropolitana de Saúde, em Cariacica. A expectativa é que sejam realizados seis mil atendimentos por mês em diferentes serviços, ampliando o acesso da população e reduzindo o tempo de espera. A solenidade teve a presença do governador Renato Casagrande e do vice-governador Ricardo Ferraço, além de outras autoridades.

Com o novo local, a Secretaria da Saúde (Sesa) poderá ampliar a oferta de assistência oftalmológica para a população dos 23 municípios que fazem parte da região. O centro oferecerá consultas e exames oftalmológicos, com destaque para o equipamento de campimetria para diagnóstico de glaucoma, telescópios, triagem oftalmológica, também próteses oculares, órteses oculares (olhinho) e lupas de apoio. A equipe multiprofissional do setor é composta por médicos oftalmologistas, enfermeiros e técnicos. O investimento do Estado é de R$ 3,59 milhões.

“É muito importante aproximar os serviços de saúde das pessoas, fortalecendo o SUS [Sistema Único de Saúde]. Em algumas cidades, a grande maioria depende da saúde pública e por isso é fundamental ampliarmos esses serviços. Criamos as salas de teleatendimento dando acesso a especialidades médicas que tínhamos dificuldade em encontrar profissionais. Vamos seguir investindo forte no SUS capixaba. Sabemos que não tem como zerar a fila, pois entram novas pessoas a todo momento, mas queremos dar dignidade às pessoas”, afirmou o governador Casagrande.

O secretário da Saúde, Tyago Hoffmann, ressalta que esse investimento por parte do Governo do Estado mostra a importância do serviço de oftalmologia para a saúde da população capixaba. “Quando a gente investe em oftalmologia, estamos falando de procedimentos que incluem uma melhora na vida escolar de crianças e adolescentes e no trabalho de adultos.  Em 2024, foram realizadas mais de 9 mil entregas de óculos por meio dos programas realizados anualmente no CRE Metropolitano. Além disso, também tem a entrega de órteses oculares, o olho de vidro, que devolve a autoestima a pessoas que perderam por algum motivo o olho.”

“Confirmamos mais um investimento estratégico para que o Estado fique mais perto das pessoas. É uma nova central de atendimento especializado, concentrando num só espaço uma série de serviços para melhorar a autoestima e a qualidade de vida da cidadã e do cidadão capixaba. Temos um Governo organizado, equilibrado, com gestão e responsabilidade fiscal em dia e com capacidade de investir. E é isso que fazemos! Agradeço muito às nossas colaboradoras, aos nossos colaboradores, que no dia a dia estarão aqui atendendo a população capixaba, às famílias que necessitam do nosso Sistema Único de Saúde”, destacou o vice-governador Ricardo Ferraço.

Atendimento

Para ter acesso aos serviços do novo Centro Oftalmológico, o cidadão precisa ser atendido inicialmente na Unidade Básica de Saúde de referência.

Ao ser encaminhado para o serviço especializado, é importante que os pacientes entendam a necessidade de manter o cadastro atualizado na Unidade Básica de Saúde. “Essa atualização, verificando se o número de telefone está correto no cadastro, é fundamental para que possamos contatá-lo, informando-o que o seu agendamento do procedimento solicitado já tem data, hora e local de atendimento”, alerta o superintendente da Regional Metropolitana de Saúde, Alexsandro Vimercati.

Ele destaca, ainda, que o paciente também precisa ficar atento ao SMS (Serviço de Mensagem), pois após a autorização, via Sistema Estadual de Regulação, ele automaticamente já recebe essas informações pelo celular. Além disso, aqui no CRE, estamos realizando um trabalho de confirmação também via ligação telefônica. “Mas sem o número de telefone certo no cadastro, corremos um grande risco de não encontrá-lo, e ele acaba perdendo a chance de ser atendido e perde a vaga”, frisa Vimercati. FONTE SECOM

Papamóvel será transformado em unidade de saúde para crianças em Gaza

Papamóvel será transformado em unidade de saúde para crianças em Gaza

Desejo do próprio pontífice será providenciado pela Caritas Jerusalém. foto vaticano

O veículo utilizado pelo papa Francisco, popularmente conhecido como papamóvel, será transformado de forma que possa servir como uma unidade de saúde móvel para atender crianças na Faixa de Gaza. De acordo com o Vaticano, a adaptação foi um pedido feito pelo próprio pontífice.

Em nota, a Santa Sé destacou que o legado de paz deixado por Francisco “continua a brilhar” em um mundo assolado por conflitos. “A proximidade que ele demonstrou aos mais vulneráveis ​​durante sua missão terrena continua irradiando mesmo após sua morte”, completou. O 266º papa, e o primeiro das Américas, morreu no último dia 21 de abril.

“Foi seu último desejo para um povo a quem demonstrou tanta solidariedade ao longo do seu pontificado, sobretudo ao longo dos últimos anos”, destacou o Vaticano. De acordo com o comunicado, o pedido foi feito já em meio aos últimos meses de vida de Francisco, que confiou a iniciativa à organização humanitária Caritas Jerusalém.

“Em meio à guerra terrível, à infraestrutura em colapso, a um sistema de saúde mutilado e à falta de educação, as crianças são as primeiras a pagar o preço, com a fome, as infecções e outras doenças evitáveis ​​colocando suas vidas em risco”, ressaltou a Santa Sé.

“Papa Francisco costumava dizer: ‘Crianças não são números. São rostos. Nomes. Histórias. E cada uma delas é sagrada’ e, com este último presente, suas palavras se tornaram ações.”

Ainda segundo o Vaticano, o papamóvel está sendo adaptado com equipamentos para diagnóstico, exame e tratamento – incluindo testes rápidos para infecções, instrumentos de diagnóstico, vacinas, kits de sutura e outros suprimentos considerados vitais para manter a saúde de crianças em zonas de conflito.

A equipe que utilizará o veículo em Gaza será composta por médicos e paramédicos, “que alcançarão crianças aos cantos mais isolados de Gaza assim que o acesso humanitário à faixa for restabelecido”, concluiu o comunicado. fonte PAULA LABOISSIÈRE – REPÓRTER DA AGÊNCIA BRASIL– vaticano

Jair Bolsonaro tem alta após três semanas internado em Brasília

Jair Bolsonaro tem alta após três semanas internado em Brasília

Ex-presidente passou por cirurgia para reconstruir parede abdominal. foto JAIRMESSIASBOLSONARO/INSTAGRAM

Após três semanas internado no Hospital DF Star, em Brasília, o ex-presidente Jair Bolsonaro recebeu alta médica na manhã deste domingo (4). Ele estava no hospital desde 13 de abril, quando passou por uma cirurgia de 12 horas para remover aderências no intestino e reconstituir a parede abdominal.

O hospital ainda não publicou boletim médico sobre a alta, mas imagens do ex-presidente deixando a unidade circulam nas redes sociais. Bolsonaro cumprimentou um grupo de apoiadores e deixou o hospital de carro.

Um pouco antes da alta, o ex-presidente usou as redes sociais para agradecer à equipe médica que cuidou dele. A equipe médica foi liderada por Cláudio Birolini, diretor de Cirurgia-Geral do Hospital das Clínicas de São Paulo.

No sábado (3), o boletim médico relatava a melhora no quadro de saúde, com boa evolução de dieta pastosa, e a possibilidade de que ele tivesse alta “nos próximos dias”. Bolsonaro tinha voltado a se alimentar por via oral na última terça-feira (29). Na quarta-feira (30), deixou a unidade de terapia intensiva (UTI), após 18 dias sob cuidados intensivos.

Na manhã de 11 de abril, Bolsonaro sentiu fortes dores abdominais em evento no Rio Grande do Norte. Inicialmente internado em Santa Cruz, no interior do estado, o ex-presidente foi transferido para Natal. No dia seguinte, embarcou numa UTI aérea para Brasília.

Esta foi a sexta cirurgia pela qual o ex-presidente passou desde 2018, quando foi vítima de uma facada durante a campanha eleitoral. Todas as cirurgias foram realizadas por causa de sequelas do ferimento.

Ação penal

A primeira internação no Rio Grande do Norte ocorreu no mesmo dia em que o Supremo Tribunal Federal (STF) publicou a decisão da Primeira Turma que tornou Bolsonaro e mais sete aliados réus por planejarem e tentarem um golpe de Estado. O STF também abriu a ação penal contra o ex-presidente.

Em 23 de abril, Bolsonaro recebeu a intimação do STF na UTI do Hospital DF Star. Horas mais tarde, Bolsonaro publicou nas redes sociais um vídeo do momento em que recebeu a oficial de Justiça. Por 11 minutos, o ex-presidente questiona a servidora sobre a intimação dentro da UTI. Ao ser informado de que a medida foi determinada pelo ministro Alexandre de Moraes, relator do caso, voltou a reclamar da atuação do ministro nas investigações.

O vídeo levou a publicação de uma nota de repúdio por entidades que representam os oficiais de justiça. Em 25 de abril, o Conselho Regional de Medicina do Distrito Federal anunciou a abertura de investigação para apurar a entrada de pessoas na UTI. A sindicância abrangerá não apenas a visita da oficial da Justiça como a visita de aliados políticos durante a internação em cuidados intensivos. fonte agência brasil

Mais de 48 mil contratos e R$ 340,3 milhões liberados no novo consignado para CLT: como o RH pode orientar os colaboradores

Mais de 48 mil contratos e R$ 340,3 milhões liberados no novo consignado para CLT: como o RH pode orientar os colaboradores

Novo programa tem potencial de beneficiar milhões de brasileiros e está se expandindo; Foto: Reprodução/Freepik

Lançado em 21 de março, o Programa Crédito do Trabalhador na Carteira Digital de Trabalho já vem beneficiando milhares de profissionais em todo o Brasil, com foco em trabalhadores do setor privado com carteira assinada.

Segundo estimativas do Ministério do Trabalho e Emprego, quase 50 mil pessoas já contrataram um empréstimo por meio dessa modalidade inédita de crédito, movimentando cerca de R$ 340,3 milhões.

Além disso, mais de 64 milhões de simulações foram registradas desde o lançamento. Com a proposta de oferecer condições mais acessíveis de crédito, o programa também se estende a categorias como trabalhadores rurais e empregados domésticos.

Como funciona o programa?

O programa foi lançado para facilitar o acesso a crédito com juros mais baixos. Além de funcionários CLT do setor privado, também está disponível para trabalhadores rurais, empregados domésticos e microempreendedores individuais (MEI).

Por meio da Carteira de Trabalho Digital, no aplicativo ou no site oficial, os trabalhadores podem acessar rapidamente o serviço.

Em até 24 horas após a aprovação do uso dos dados, o trabalhador tem acesso às ofertas e pode escolher a que melhor se adequa à sua situação, com um desconto no salário bruto de até 35%.

Segundo a Agência Brasil, também existe a possibilidade de portabilidade para o novo formato no caso de acordos anteriores, além de mudança automática no caso de um novo emprego.

Em caso de demissão, o funcionário pode quitar a dívida utilizando a multa rescisória e o FGTS, respeitando o limite de 10% do saldo, conforme a legislação. Caso esses recursos não sejam suficientes, os pagamentos só serão retomados quando o trabalhador conseguir um novo emprego.

Iniciativa pretende alcançar 47 milhões de brasileiros

A previsão do governo federal é que até 47 milhões de profissionais possam acessar o crédito com juros reduzidos. Atualmente, cerca de 68 milhões de brasileiros possuem carteira de trabalho digital.

De acordo com a Federação Brasileira de Bancos (Febraban), o volume de crédito consignado no setor privado deve atingir R$ 120 bilhões em 2025, três vezes mais do que no ano anterior.

Cuidado com o endividamento é essencial

Embora o programa tenha sido criado para oferecer condições mais favoráveis de empréstimo, é essencial ter cautela para evitar o endividamento excessivo. Afinal, 57 milhões de brasileiros têm dívidas atualmente e sequer estão cientes disso.

Por isso, especialistas recomendam um planejamento financeiro rigoroso antes de contratar um empréstimo. Dessa forma, é possível avaliar se as parcelas cabem no orçamento sem comprometer as finanças pessoais.

O papel do RH na orientação dos funcionários

Como o programa tem como público-alvo profissionais do setor privado, o departamento de Recursos Humanos (RH) pode desempenhar um papel fundamental na orientação sobre o tema.

O RH pode alertar os colaboradores sobre o risco de endividamento e esclarecer qual parcela do salário será comprometida com o pagamento do empréstimo ao longo do tempo.

Além disso, o departamento pode promover educação financeira por meio de treinamentos e workshops.

No ambiente corporativo, o uso de um cartão multibenefícios tem se expandido como uma solução flexível para despesas com alimentação, transporte, saúde e combustível, contribuindo para uma gestão financeira mais equilibrada.

A saúde financeira dos colaboradores está diretamente ligada ao seu desempenho no trabalho. Por isso, oferecer suporte nesse aspecto é essencial para manter a produtividade e o bem-estar dentro das empresas. fonte Alan Santana

Show de Lady Gaga leva 2,1 milhões de pessoas para Copacabana

Show de Lady Gaga leva 2,1 milhões de pessoas para Copacabana

Público é o maior da carreira da cantora americana. foto TOMAZ SILVA/AGÊNCIA BRASIL

A praia de Copacabana, no Rio de Janeiro, presenciou na noite de sábado (3) e na madrugada deste domingo (4) um show histórico. Cerca de 2,1 milhões de pessoas acompanharam a apresentação da diva do pop Lady Gaga. assim, Copacabana entra para a história como palco do recorde de público da estrela americana, dona de sucessos como Bad Romance, Poker Face e Born This Way.

A estimativa de público é da prefeitura do Rio, com informações da Riotur (empresa municipal de promoção ao turismo), da Polícia Militar e dos produtores do show. A multidão supera 1,6 milhão de pessoas que acompanharam, em maio de 2024, outra popstar americana, Madonna, também em Copacabana.

O cálculo inicial da prefeitura era de que o público de 1,6 milhão se repetiria, mas os organizadores foram surpreendidos pela procura dos fãs. Dias antes da apresentação, a prefeitura aumentou de 240 mil para 500 mil a expectativa de turistas de fora da cidade.

O show da Lady Gaga era esperado pelos fãs desde 2012, última vez em que ela esteve no Brasil. Em 2017, era previsto um retorno durante o Rock in Rio. Mas a performance teve que ser adiada por causa de problemas de saúde da cantora, que enfrentava crise de fibromialgia.

A expectativa para o show histórico desse fim de semana no Rio pôde ser conferida ao longo da semana, quando milhares de fãs fizeram plantão em frente ao hotel Copacabana Palace – onde Lady Gaga estava hospedada – à espera de um aceno da estrela. Desde o início da tarde de sábado, milhares de pessoas (foto) estavam nas areias da praia de Copacabana visando conseguir um bom lugar para ver a apresentação de Lady Gaga.

Agradecimento pela espera

No dia da apresentação, desde cedo fãs acamparam nas areias da praia de Copacabana para garantir lugar perto do palco.

 Lady Gaga respondeu o carinho dos fãs com uma mensagem no início do show.

“Eu estou tão honrada por estar aqui com vocês nesta noite. Meu coração está transbordando. Sinto-me sortuda, orgulhosa e profundamente grata. Nesta noite, nós estamos fazendo história”, declarou.

“Vocês esperaram por mim, esperaram por mais de dez anos”, disse.  Confira a íntegra da mensagem no fim desta matéria.

Torres e telões na praia

Ao longo da orla de Copacabana, foram instaladas 16 torres com telões de nove metros de altura por cinco metros de largura, permitindo que o público acompanhasse a apresentação de vários pontos.

O show gratuito foi patrocinado por empresas privadas com o apoio do governo do estado e da prefeitura do Rio de Janeiro.

Um estudo da prefeitura aponta impacto econômico de R$ 600 milhões no Rio, movimentando setores como hotelaria, gastronomia, transporte e comércio.

Mensagem

Leia a íntegra da mensagem de Lady Gaga aos fãs brasileiros:

“Eu estou tão honrada por estar aqui com vocês nesta noite. Meu coração está transbordando. Sinto-me sortuda, orgulhosa e profundamente grata. Nesta noite, nós estamos fazendo história. Mas ninguém faz história sozinha. Sem todos vocês, as pessoas incríveis do Brasil, eu não viveria este momento. Obrigado por fazerem história comigo. As pessoas do Brasil são a razão pela qual eu posso brilhar. Vocês são tão vibrantes e tão lindos quanto o sol e a lua surgindo sobre o oceano, bem aqui na praia de Copacabana.

Mas, entre todas as coisas pelas quais eu poderia agradecer, a que mais me toca é esta: vocês esperaram por mim, esperaram por mais de dez anos. Talvez, vocês estejam se perguntando por que demorei tanto para voltar. A verdade é que eu estava me curando. Eu estava me fortalecendo. Mas, enquanto eu estava me curando, algo mais forte estava acontecendo: vocês continuaram lá, torcendo por mim, continuaram me pedindo para voltar, quando eu estivesse pronta. Brasil, eu estou pronta!

Eu amo vocês. Eu agradeço por esperarem. Agradeço por me receberem de volta com tanta gentileza e de braços abertos. Hoje à noite, eu quero ajudá-los. Quero que o mundo veja o quão grande é o coração de vocês e que se inspire no seu espírito.

Então, hoje à noite, eu vou dar tudo de mim. Vamos fazer deste o show mais incrível que já compartilhamos. Vamos fazer com que cada segundo de espera tenha valido a pena. Eu amava vocês dez anos atrás. E eu amo vocês esta noite. Obrigada, Brasil. Eu amo vocês para sempre!”. fonte BRUNO DE FREITAS MOURA – REPÓRTER DA AGÊNCIA BRASIL –

80% da Geração Z acreditam que mudar de emprego é essencial para o crescimento profissional

80% da Geração Z acreditam que mudar de emprego é essencial para o crescimento profissional

Um levantamento indica que os profissionais mais jovens estão mais dispostos a buscar novas oportunidades que lhes ofereçam melhores condições no mercado de trabalho. Foto: Reprodução/Freepik

A Geração Z tem causado impactos no mercado de trabalho nos últimos anos. Dados indicam que esses profissionais estão cada vez mais atentos à busca por condições justas e vantajosas ao escolher um emprego.

Uma pesquisa realizada pela Monster revelou que 80% dos jovens dessa geração, que terão até 28 anos em 2025, consideram a mudança de emprego fundamental para o crescimento profissional.

Esse cenário reforça a importância de estratégias eficazes de retenção de talentos, uma vez que esses profissionais estão mais seletivos e buscam oportunidades alinhadas às suas expectativas e valores.

Geração Z representa parcela significativa do mercado

Atualmente, a Geração Z corresponde a cerca de 25% da força de trabalho, e esse percentual deve atingir 30% nos próximos cinco anos, segundo um levantamento da McKinsey.

Especialistas apontam que a flexibilidade é um dos principais fatores considerados por esses jovens na escolha de um emprego. Eles buscam oportunidades que respeitem seu ritmo de trabalho, evitando jornadas exaustivas e pouco produtivas.

Além disso, essa geração prioriza empregos que estejam alinhados aos seus valores. Temas como sustentabilidade e diversidade têm ganhado destaque entre suas preocupações ao ingressar no mercado.

Empresas enfrentam desafios para lidar com profissionais jovens

As diferenças geracionais têm gerado desafios nas relações de trabalho. De acordo com um levantamento do Ecossistema Great People & GPTW, 68% dos profissionais consideram a Geração Z mais difícil de lidar.

O estudo também aponta que, para as gerações anteriores, esses jovens são vistos como pouco comprometidos e impacientes na busca por crescimento profissional.

Para minimizar esses conflitos, a GPTW sugere que o diálogo seja incentivado dentro das organizações. A dificuldade em ouvir e entender diferentes visões contribui para os desentendimentos entre as gerações.

Relação com a Geração Z impacta a rotatividade

Os jovens da Geração Z têm mais chances de deixar um emprego quando as condições não são atrativas. Assim, empresas que não valorizam as necessidades desse grupo podem enfrentar altos índices de turnover.

O indicador mede a rotatividade nas organizações, ou seja, a relação entre as demissões e as novas contratações em determinado período.

Para saber como calcular o turnover, é necessário somar o número de admissões e desligamentos, dividir o resultado por 2 e, em seguida, dividir esse valor pelo total de colaboradores. Por fim, multiplica-se por 100 para obter a taxa percentual.

Portanto, compreender as demandas da Geração Z e adaptar as práticas empresariais pode melhorar a retenção de talentos. Afinal, 8 em cada 10 jovens deste grupo consideram a mudança de emprego um passo essencial para o desenvolvimento profissional.

Entender os jovens é essencial para o futuro do mercado de trabalho

Para conquistar melhores resultados com os profissionais da Geração Z, especialistas destacam a importância da saúde mental. Os impactos da pandemia aumentaram as questões relacionadas a esse tema, principalmente entre os mais jovens.

Empresas que investem no crescimento interno de seus colaboradores tendem a reter talentos com mais eficácia. Se um jovem percebe que está estagnado, aumentam as chances de ele buscar uma vaga na concorrência.

Além disso, é fundamental que líderes busquem compreender as diferentes gerações e suas particularidades. Esse aprendizado contribui para um ambiente de trabalho mais harmônico e produtivo.

Investir em um ambiente organizacional saudável e em novas tecnologias também contribui para melhorar a relação entre as gerações. Essas iniciativas ajudam a reduzir conflitos, acompanhando as transformações do mercado de trabalho. fonte Alan Santana

Varejo brasileiro cresce 4,7%, maior alta em 12 anos

Varejo brasileiro cresce 4,7%, maior alta em 12 anos

Resultado é positivo para 2024, mas projeções indicam crescimento mais moderado para este ano. Foto: Reprodução/Freepik

O varejo brasileiro encerrou 2024 com um desempenho positivo. De acordo com o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), o setor registrou um crescimento de 4,7% em relação ao ano anterior.

Esse foi o melhor resultado para as varejistas nacionais desde 2012, quando a alta foi de 8,4%. No entanto, diante de incertezas relacionadas à inflação e à variação do dólar, as previsões para 2025 são mais moderadas.

Nesse cenário, investir em inovação será ainda mais essencial para que os estabelecimentos do setor mantenham as vendas, além de adotar estratégias para enfrentar os desafios previstos.

Variações econômicas freiam crescimento do varejo

O varejo brasileiro demonstrou resiliência em 2024, segundo especialistas. Após anos de baixo crescimento, o setor se expandiu, com destaque para artigos de saúde e perfumaria, que tiveram um aumento de 14,2%. No entanto, o cenário pode mudar novamente.

Entre os fatores que devem desacelerar o crescimento do setor está o aumento da taxa Selic para 13,25% pelo Banco Central do Brasil. Como essa taxa representa os juros básicos da economia, sua elevação reduz o poder de compra, principalmente de itens de maior valor que costumam ser adquiridos por meio de parcelamentos.

Além disso, a desvalorização do real, que perdeu 21,82% de seu valor no ano passado, também pesa sobre o varejo. Uma moeda nacional mais fraca impacta a inflação, tornando os produtos mais caros.

Inovações tecnológicas ganham mais espaço em 2025

De acordo com Merulla Borges, integrante da Confederação Nacional de Dirigentes Lojistas (CNDL), o varejo está passando por uma transformação causada pelos avanços tecnológicos, e as empresas precisam se adaptar para manter a competitividade.

A inteligência artificial (IA) deve ganhar cada vez mais espaço no setor. Atualmente, 47% dos varejistas brasileiros já utilizam essa tecnologia em suas operações, enquanto quase metade dos que ainda não a adotaram pretendem fazê-lo em breve.

Um dos principais usos da IA no varejo é a personalização do atendimento ao consumidor, permitindo a customização de produtos e ofertas com base em padrões de dados coletados em plataformas digitais.

Outro fator relevante é a digitalização da população. Cada vez mais consumidores têm preferido o e-commerce devido à conveniência e praticidade que oferece.

Crediário pode impulsionar as vendas

Diante da expectativa de crescimento mais moderado no varejo, o crediário pode ser uma alternativa para manter o volume de vendas. Essa modalidade, com prazos mais longos e condições flexíveis, pode contribuir para o fluxo de caixa das empresas e fidelizar clientes.

Em um cenário de inflação elevada e menor poder de compra, o crediário facilita a aquisição de bens de maior valor. Atualmente, ferramentas digitais permitem a gestão eficiente dessa modalidade de pagamento.

No Brasil, plataformas como o Meu Crediário, por exemplo, auxiliam na redução da inadimplência por meio de análises rigorosas de crédito. Com o uso de softwares de Decisão de Crediário Inteligente (DCI), essas soluções avaliam detalhadamente a capacidade de pagamento dos consumidores.

Dessa forma, em um contexto econômico incerto, o crediário pode aumentar a eficiência das vendas e ampliar a base de clientes fiéis, trazendo benefícios de longo prazo para os lojistas. fonte Alan Santana