A Prefeitura Municipal de Itaguaçu e o Sindicato dos Servidores Municipais encerraram uma batalha judicial de 14 anos, relacionada às diferenças de valores do adicional de 1/3 de férias dos anos de 2012 a 2017.
Um acordo histórico em benefício os professores! da rede municipal de ensino
A solução foi construída por meio de um acordo aprovado em Assembleia realizada nesta terça-feira, 13 de outubro de 2026, representando um importante avanço na resolução dessa demanda histórica.
Com o acordo, o município se compromete a iniciar os pagamentos a partir de janeiro de 2027, beneficiando diretamente 286 professores da rede pública municipal.
Mais do que encerrar uma longa disputa judicial, esse entendimento representa a importância do diálogo, da responsabilidade e da busca por soluções que respeitem os direitos dos servidores e garantam segurança para a administração pública.
A educação é construída diariamente por profissionais que dedicam suas vidas à formação das nossas crianças e dos nossos jovens. Por isso, reconhecer e valorizar esses profissionais é também fortalecer o futuro de Itaguaçu.
Seguimos trabalhando com responsabilidade, transparência e compromisso com os servidores municipais e com toda a população de Itaguaçu.